Στα « λόγια» και στα « θα»  πρώτη η Διοίκηση Χουρσαλά  ενώ στις πράξεις…

 

Πάλι άβουλη και σε « δύο βάρκες»  η Δημοτική Αρχή Χουρσαλά, σ’ ένα ακόμη κορυφαίο θέμα.

Και αυτή τη φορά δεν πρόκειται για κάποιο έργο κλπ.

Αλλά , για το ίδιο το εργασιακό μέλλον , το πως θα είναι από εδώ και στο εξής η ίδια η ζωή δεκάδων  εργαζομένων του Δήμου , οι οποίοι όλα αυτά τα χρόνια έχουν προσφέρει τα μέγιστα στην πόλη και το Δήμο.

Αυτών των εργαζομένων που η Δημοτική Αρχή ,όλο αυτό το διάστημα  τους « κτυπά» την πλάτη , τους λέει ότι είναι « μαζί» τους και « μπροστάρης» στη διασφάλιση της συνέχισης της εργασίας τους, στο Δήμο.

Και τώρα που έφτασε η στιγμή να το αποδείξει  τι πράττει;

Δεν παίρνει την ευθύνη και πετά το « μπαλάκι» στην αντιπολίτευση .Και πράττει αντίθετα  απ΄ότι έχουν πράξει  άλλοι δήμαρχοι , όπως της Πάτρας , Καισαριανής , Αθήνας  κ.α .

Προφανώς μη θέλοντας  για πολλοστή φορά να έρθει σε αντιπαράθεση με την κομματικά « ομογάλακτη» κυβέρνηση .

Έτσι  έφερε ως θέμα στη Δημοτική Επιτροπή τη « Λήψη απόφασης για την χορήγηση εντολής παράστασης, άλλως αναβολής, άλλως ματαίωσης της έφεσης επί πρωτόδικης δικαστικής απόφασης που συζητείται ενώπιον του Εφετείου Πειραιά την Πέμπτη 05.02.2026 και αφορά 30 εργαζομένους στον Δήμο Κορυδαλλού με σύμβαση εργασίας ορισμένου χρόνου μέσω ΕΣΠΑ και την ασκηθείσα από 16-06-2025 με Γ.Α.Κ. 575/2025 και Ε.Α.Κ. 118/2025 έφεση και για την εξουσιοδότηση δικηγόρου για τη δήλωση αυτής».

Χρήστου

Πολύ σωστά η παράταξη της μείζονος αντιπολίτευσης , επικεφαλής της οποίας είναι ο πρώην Δήμαρχος Στέφανος Χρήστου , κατήγγειλε «την άσκηση εφέσεως κατά των εργαζομένων και επίσης την τραγελαφική θέση της διοίκησης του Δήμου και του Δημάρχου, όπου αφού  άσκησαν την έφεση έρχονται τώρα και το φέρνουν ως θέμα στην Δημοτική Επιτροπή χωρίς συγκεκριμένη καθαρή εισήγηση, ψαρεύεοντας την αντιπολίτευση μεταξύ της υπόθεσης, αναβολής, ματαιώσεις.

Αυτή είναι η σοβαρότητα της διοίκησης του Δήμου και του Δημάρχου», τονίζει .

Και αντίθετα με αυτή την τακτική της Διοίκησης Χουρσαλά , δηλώνει ξεκάθαρα:

« Εμείς λοιπόν ως παράταξη προτάσσοντας τα συμφέροντα των εργαζομένων προτείνουμε την παραίτηση από το δικόγραφο της εφέσεως, άλλως την ματαίωση της» ζητώντας παράλληλα και πλήρη ενημέρωση.